Movimento Espírita – CITAF

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O CITAF é um programa desenvolvido pela Diretoria Executiva da Federação Espírita Catarinense, que tem como principal objetivo a capacitação continuada dos trabalhadores, dirigentes e lideranças regionais do Movimento Espírita Catarinense.
Tem como púbico alvo TODOS os trabalhadores do Movimento Espírita Catarinense.
O programa está previsto em várias etapas e tem sido gradualmente implantado.
Veja abaixo mais informações sobre este programa:

Capacitar continuadamente trabalhadores, dirigentes e lideranças espíritas do Estado de Santa Catarina, visando a sua efetiva integração no planejamento e execução das Ações Federativas, formando uma rede de agentes conscientes do seu papel no Plano Divino coordenado por Ismael, conforme consta na obra “Brasil, Coração do Mundo, Pátria do Evangelho”.

  • Sensibilizar trabalhadores, dirigentes e lideranças espíritas para a relevância da sua atuação na difusão e prática integrada do Espiritismo.
  • Elucidar os dirigentes e lideranças espíritas quanto às ações integradas das vice-presidências, bem como da Federação Espírita Catarinense com as Uniões Regionais Espíritas.
  • Difundir algumas competências gerenciais necessárias para a atuação dos dirigentes e lideranças espíritas.
  • Difundir normas e regulamentos institucionais.
  • Promover a União através de programa continuado de Capacitação.
  • Fortalecer o Movimento Federativo Estadual e as Uniões Regionais Espíritas.
  • Preservar a unidade e os princípios da Doutrina Espírita.
  • Adequar os Centros Espíritas para o atendimento às suas finalidades.
  • Unir os espíritas e unificar o movimento espírita.
  • Formar continuadamente o trabalhador e as lideranças espíritas.
  • Atender as Diretrizes: 1. Difusão da Doutrina Espírita; 2. Preservação da unidade e universalidade dos princípios da Doutrina Espírita; 3. Transversalidade da Comunicação Espírita; 4. Adequação dos Centros Espíritas para o atendimento às suas finalidades; 5. Multiplicação dos Centros Espíritas; 6. União dos espíritas e unificação do Movimento Espírita; 7. Formação continuada do trabalhador e das lideranças espíritas; 8. Promoção do livro espírita como elemento essencial ao cumprimento da missão do Espiritismo; 9. Participação do espírita na Sociedade, do Plano de Trabalho para o MEB 2018-2022.
  • Formar/capacitar, qualificar anualmente 100% dos Coordenadores Regionais e Locais de áreas finalísticas que compõem as URE’s nos três encontros de Áreas-CITAF.
  • Formalizar, em 2019, o espelhamento das áreas nas URE’s, de tal forma que, em cada uma das dezesseis URE’s, cada uma das áreas tenha seu Coordenador Regional (multiplicador) designado e integrado com a Vice-presidência correspondente.
  • Implementar, em 2019, o programa CITAF em 100% das URE’s, definindo plano de ação regional de aplicação/apresentação das etapas para dirigentes, coordenadores e trabalhadores dos Centros Espíritas.
  • Consolidar a aplicação do Programa CITAF em 100% dos Centros Espíritas até 2023.

CONTATO

Para contato com a coordenação geral do Programa utilize o endereço eletrônico citaf@fec.org.br.

MANUAL DE ORIENTAÇÃO E LOGOS

ETAPAS

As etapas são planejadas pelos articuladores, caravaneiros, lideranças da URE e das Casas Espíritas. As três primeiras etapas são executadas pelos caravaneiros, e a quarta etapa terá a sua execução sob coordenação das Vice-Presidências correspondentes aos assuntos a serem abordados. O conteúdo teórico das etapas está apresentado nos anexos deste documento.

A 1ª etapa é: União e Unificação
  • Planejamento espiritual do Movimento Espírita;
  • Diretrizes do mundo espiritual;
  • A serviço da unificação;
  • Movimento federativo;
  • Produtos do Movimento Espírita.
A 2ª etapa é: O Centro Espírita
  • Conceitos e finalidades;
  • Atividades espíritas, estrutura e funcionamento;
  • Dimensões espirituais das atividades espíritas;
  • O processo desobsessivo em todas as atividades do Centro Espírita;
  • Saberes essenciais na atividade espírita.
A 3ª etapa é: Estrutura Operacional das Atividades Espíritas
  • Contexto histórico das atividades federativas;
  • Documentos norteadores (CFN);
  • Estrutura federativa que retroalimenta a atividade;
  • Estrutura operacional da atividade no Centro Espírita (Trabalhar com cada uma das atividades desenvolvidas no Centro Espírita)
A 4ª etapa é: Capacitação para as Atividades do Centro Espírita

1) Assistência e Promoção Social Espírita;

2) Família, Infância e Juventude;

3) Educação e Difusão;

4) Mediunidade e Atendimento Espiritual;

5) Gestão